Carrière en souscription - assurance des entreprises - #231844

Titre interne officiel:

Statut:

Régulier

Sommaire:

Nous sommes toujours à la recherche de personnes talentueuses prêtes à faire une différence!

Chez L’Unique Assurances générales, l’esprit d’équipe est au cœur de tout ce que nous faisons. Si vous partagez cette valeur et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de faire votre connaissance.

On avance ensemble et on fait la différence pour nos courtiers.

Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant l’équipe qui vous stimule - que ce soit en nouvelles affaires ou en renouvellement, chaque dossier est une occasion concrète de mettre votre expertise en action.

Nous recherchons une personne clé, passionnée et ambitieuse, qui veut repousser les limites et relever des mandats complexes. Ici, vous ne faites pas que souscrire : vous contribuez à façonner une équipe solide et à propulser une entreprise en pleine croissance.

Nous avons une formation qui débutera au mois de Septembre et Octobre 2026

Les profils qui font la différence chez nous :

• Souscripteur - entreprises (junior)
• Souscripteur - entreprises (intermédiaire)
• Souscripteur - entreprises (senior)
  
  

Vous vous réaliserez dans les fonctions suivantes :

• Examiner les dossiers afin d'évaluer les risques selon les normes de souscription de l'Unique Assurances générales.
• Analyser les données financières, les réclamations antérieures et les autres informations pertinentes pour déterminer l'admissibilité à la couverture.
• Donner et expliquer aux courtiers les raisons d'acceptation ou de refus de certaines demandes afin de permettre au courtier et à son client de bien comprendre notre position.
• Utiliser nos outils d'évaluation des risques et des tarifs pour établir des primes d'assurance appropriées en fonction des normes et procédures.
• Trouver des solutions aux différentes demandes des courtiers, pour les cas hors normes et les cas particuliers, en se référant à des situations déjà rencontrées. Selon le type de situation abordée, élaborer une alternative et la soumettre au supérieur immédiat pour approbation.
• Négocier avec les courtiers la tarification de risques tout en étant conscient que les décisions prises ont un impact sur la rentabilité de l’entreprise et sur le développement des relations avec les courtiers.
• Développer les relations d’affaires avec les courtiers en se basant sur des solutions gagnantes et adaptées pour ceux-ci, un excellent service et des contacts fréquents avec eux.
• Fournir un soutien personnalisé tout au long du processus de souscription auprès des courtiers.
• Surveiller les tendances du marché et les développements de l'industrie pour rester informé des changements dans les risques commerciaux et des nouvelles opportunités de produits.
  
  

Soumettez votre candidature dès maintenant!

Beneva souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les membres des groupes visés à savoir les femmes, les personnes handicapées, les autochtones et les minorités visibles, à soumettre leur candidature.

Fidèle à sa raison d'être, Beneva place les gens au cœur de ses actions et contribue au bien-être de la collectivité. Elle accompagne ses clients et ses clientes dans toutes les étapes de leur vie, tant pour leurs assurances que pour leurs services financiers.

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