Representant de territoire, Quebec, Saguenay - #227454

Ecolab Inc.


Date: 9 hours ago
City: Saguenay, QC
Salary: CA$58,700 - CA$73,900 per year
Contract type: Full time

FRS, une division de Ecolab, est le plus important fournisseur de produits, programmes et services de nettoyage dans le domaine de la vente au détail d'aliments. Connu comme "Vos experts en sécurité alimentaire," notre mission est de fournir un programme de nettoyage pour assurer à nos clients un environnement propre tout en offrant des économies sur les dépenses.
Nos équipes de ventes et de service s'agrandissent afin de répondre aux besoins de notre clientèle, elle aussi grandissante, et nous permettre de continuer à offrir un service d'une grande qualité et d'une grande rapidité. Nous avons actuellement une excellente occasion d'emploi pour un gérant de service.



PRINCIPALES RESPONSABILITÉS:

  • Le titulaire de ce poste clé devra développer, servir et gérer un territoire de clients dans les services alimentaires incluant les franchisés, les distributeurs et le personnel de magasin des clients.

  • Vous devrez interagir directement avec les clients et votre succès dépendra de votre capacité à fournir un service rapide, personnalisé et fiable à chaque client.

  • Tout en travaillant de manière autonome, vous développerez et améliorerez les relations existantes avec les clients dans le territoire assigné

  • Vous fournirez de la formation en salubrité et sécurité des aliments aux clients, dispenserez des conseils quant à l'assurance de qualité, et effectuerez des inspections et vous vendrez des solutions qui permettront aux clients d'atteindre les standards de salubrité et de sécurité des aliments.

  • Vous combinerez vos aptitudes et ventes et en service à vos compétences techniques afin d'installer, d'entretenir et de réparer les équipements.

  • Vous êtes ou vous deviendrez un professionnel certifié de la NEHA et de Serv-Safe.

  • Ecolab démarra votre carrière avec un programme de formation rémunéré, des formations en salle de classe qui comprend l’entretien des équipements, la sécurité alimentaire et les compétences de vente



EXIGENCES:

  • Diplôme d'études secondaires; le diplôme d’études postsecondaires est préféré.

  • 2 ans d’expérience dans le secteur des services alimentaires.

  • Faire preuve d'un excellent sens de l'organisation.

  • Fortes aptitudes à la gestion de la clientèle, de compétences extraordinaires en consultation.

  • Flexibilité nécessaire pour adapter votre journée de travail afin que vous puissiez assister vos clients.

  • Vous avez démontré que vous savez être persuasif et que vous pouvez atteindre les objectifs, en plus d'avoir le désir de devenir un des vendeurs les plus performants.

  • Posséder un bon sens d'analyse mécanique et de fortes aptitudes à la résolution de problèmes qui vous permettent d'inspecter et de réparer de l'équipement et des systèmes de distribution.

  • Soulever et/ou porte 50 livres.

  • Un bon dossier de conduite.

  • Maîtrise du français et connaissance professionnelle de l'anglais pour les raisons suivantes : Le titulaire du poste desservira des clients anglophones et le titulaire du poste devra voyager aux États-Unis pour suivre des formations techniques à notre siège-social.

Un poste sur le terrain et nécessitera des déplacements dans les endroits suivants:

Territoire: Quebec, Saguany Lac St Jean et les alentours
Nuits à l'extérieur par mois: 6 nuits par mois

Travaille Fin de Semaine: Couverture en besoin des clients – chaque 3 mois


Régime de rémunération:

  • Rémunération de base plus commissions avec possibilité de prime

  • Un formidable régime de retraite jumelé à l’entreprise

  • Véhicule d’entreprise avec couverture sur l’essence, l’entretien et l’assurance

  • Prestations avec couverture médicale, dentaire et invalidité dès le jour 1

  • Téléphone cellulaire

  • Programme de formation complet (salle de classe et observation au travail)

  • Régime d’achat d’actions

  • Financement de l’éducation

  • Programme d’aide aux employés

  • Opportunité de croissance et d’avancement

Ecolab prévoit de bonne foi qu’elle paiera un salaire dans la fourchette indiquée. De nombreux facteurs sont pris en compte pour déterminer la rémunération d’un nouvel employé, tels que l’éducation, la formation, l’expérience, le lieu de travail, les déplacements (le cas échéant), etc. Ce poste offre un salaire de base et donne droit à une rémunération incitative fondée sur le rendement, conformément aux modalités du régime. La rémunération totale attendue se situe entre 58,700$-73,900$.

Avantages
Ecolab s’efforce d’offrir des avantages complets et compétitifs sur le marché pour répondre aux besoins de nos associés et de leurs familles. Cliquez ici https://jobs.ecolab.com/global/fr/working-here pour consulter les avantages.

Ecolab est dédié à l’équité en matière d’emploi


Notre engagement envers une culture d'inclusion et d'appartenance

Ecolab s'engage à traiter de manière juste et équitable ses collaborateurs ainsi que tous les candidats, tout en promouvant le principe d´égalité des chances dans l'emploi.

Nous recruterons, embaucherons, promouvrons, transférerons et offrirons sur tous les sujets (avancement dans l´entreprise, rémunération, avantages sociaux, conditions de travail etc.) des possibilités d´évolution en fonction des qualifications individuelles et des résultats de chacun.

Ecolab ne fera aucune discrimination à l'encontre d'un associé ou d'un candidat en raison de son origine, de sa religion, de sa couleur, de sa croyance, de son sexe, de son orientation sexuelle, de son identité et de son expression de genre, des informations génétiques, de son état matrimonial, de son âge ou de son handicap.

How to apply

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