Stagiaire en Technologies de l’Information (TI) – Été 2025 - #180548

Chez ABB, nous sommes déterminés à relever les défis mondiaux. Nos valeurs fondamentales : bienveillance, courage, curiosité et collaboration - associées à une attention particulière à la diversité, à l'inclusion et à l'égalité des chances - sont des moteurs clés dans notre objectif de donner à chacun les moyens de créer des solutions durables.

Ce poste est placé sous la responsabilité de

Manufacturing Unit Manager

Votre poste et vos responsabilités

• Fournir un support aux applications métier spécifiques utilisées par la compagnie, notamment la résolution de problèmes et l’assistance aux utilisateurs
• Assurer la maintenance et la réparation de l’équipement informatique si nécessaire (ordinateurs, imprimantes, périphériques…).
• Installer / configurer et mettre à jour les logiciels sur les ordinateurs des utilisateurs.
• Gérer les tickets de support technique enregistrés par les utilisateurs.
• Participer à la gestion de l’inventaire des actifs informatiques, notamment en vérifiant régulièrement l’inventaire physique et en mettant à jour les enregistrements.
• Effectuer des tests et aider à déboguer des problèmes techniques en travaillant en étroite collaboration avec les membres de l’équipe informatique.
• Identifier des opportunités d’amélioration des processus internes liés à l’informatique et proposer des solutions.
  
  

Qualifications Pour Le Poste

• Étudiant(e) au DEC en informatique ou au baccalauréat en informatique (1ère année).
• Compréhension du système d’exploitation Windows (10, 11).
• Maitrise de la suite Microsoft Office.
• Capacité à analyser et diagnostiquer des incidents de niveau 0 et 1.
• Connaissance de base de Protocoles réseaux TCP/IP.
• Excellentes compétences en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral.
• Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d’autres départements.
• Bonne gestion du stress et de la pression dans des situations critiques.
• Stage en présentiel à Dorval.
  
  

À propos de nous

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, consultez notre site web www.abb.com. Pour la neuvième année consécutive, ABB Canada a été reconnue comme l'un des meilleurs employeurs au Canada par le magazine Forbes. Également nommée parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada, les meilleurs employeurs de Montréal, les meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, les employeurs les plus verts au Canada et en 2021 a remporté le prix de la meilleure expérience du candidat (CandE Award), la culture et l'engagement d'ABB consistent à offrir un milieu de travail bienveillant où chacun collabore, se sent valorisé, respecté, inclus et soutenu. Nous nous engageons également à veiller à ce que toutes les politiques et pratiques respectent le Programme d'équité en matière d'emploi, nous visons à ce que notre main-d'œuvre soit réellement représentative des quatre groupes désignés : les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées. ABB fournira des accommodements adéquats aux candidats handicapés et les encouragera à s'identifier dans le processus de candidature. La politique d'ABB relative aux réservistes militaires offre aux membres de la force de réserve du Canada la possibilité de suivre une formation et des activités militaires tout en conservant la sécurité de l'emploi, l'ancienneté, le salaire, les avantages et les privilèges des employés d'ABB, y compris jusqu'à 15 jours ouvrables payés par an pour la formation, ainsi que des congés prolongés pour des opérations au Canada et à l'étranger, ce qui garantit une intégration professionnelle transparente avec les forces de défense de notre pays.

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