Systèmes Junior FDIR/FSW - #183785
MANNARINO
Date: 3 days ago
City: Montreal, QC
Contract type: Full time

MANNARINO Systems & Software Inc. est un leader dans la fourniture de systèmes critiques, de logiciels, de matériel et de services d'ingénierie de certification aux industries de l'aérospatiale, de la défense, de l'espace, de la simulation et de la production d'énergie.
Notre clientèle est très large, couvrant les entreprises aérospatiales traditionnelles ainsi que des marchés nouveaux et passionnants, y compris la propulsion électrique, la mobilité aérienne urbaine, les véhicules aériens sans pilote et le vol autonome.
La culture de MANNARINO est axée sur la qualité, le travail, le professionnalisme et le travail d'équipe dans une atmosphère très respectueuse et motivante, axée sur la croissance à long terme de l'entreprise.
En tant que membre de notre équipe, vous en bénéficierez :
Dans le cadre du Département d’Ingénierie Système, l’Ingénieur Systèmes Junior FDIR-FSW travaillera en étroite collaboration avec les ingénieurs systèmes FDIR-FSW seniors, ainsi qu’avec les équipes opérations, systèmes, sous-systèmes et charges utiles, afin de documenter et de revoir les conceptions système relatives aux fonctions de détection, d’isolement et de reprise sur faute (FDIR).
En fonction de son profil et de son expérience, l’ingénieur junior FDIR-FSW participera aux activités suivantes :
Chez MANNARINO, nous croyons que la passion et le désir d'apprendre sont essentiels. La diversité des idées et des expériences mène à des solutions innovantes et à la créativité. C'est pourquoi nous aimerions encourager toutes les personnes intéressées à postuler.
L’utilisation du masculin est uniquement afin d’alléger le texte. Nous souscrivons au principe d'équité en emploi. Toutes les demandes d’emploi seront traitées avec la plus stricte confidentialité.
Notre clientèle est très large, couvrant les entreprises aérospatiales traditionnelles ainsi que des marchés nouveaux et passionnants, y compris la propulsion électrique, la mobilité aérienne urbaine, les véhicules aériens sans pilote et le vol autonome.
La culture de MANNARINO est axée sur la qualité, le travail, le professionnalisme et le travail d'équipe dans une atmosphère très respectueuse et motivante, axée sur la croissance à long terme de l'entreprise.
En tant que membre de notre équipe, vous en bénéficierez :
- D’une gamme complète d’assurance collective et un plan RÉER collectif;
- D’une politique d’horaire flexible;
- D’une prime discrétionnaire ;
- Du remboursement des frais de conditionnement physique;
- D'autres avantages, tels que des dîners hebdomadaires par un traiteur de même que des boissons chaudes à volonté (expresso, café, chocolat chaud, thé);
- Des sorties régulières avec les membres de l’équipe.
Dans le cadre du Département d’Ingénierie Système, l’Ingénieur Systèmes Junior FDIR-FSW travaillera en étroite collaboration avec les ingénieurs systèmes FDIR-FSW seniors, ainsi qu’avec les équipes opérations, systèmes, sous-systèmes et charges utiles, afin de documenter et de revoir les conceptions système relatives aux fonctions de détection, d’isolement et de reprise sur faute (FDIR).
En fonction de son profil et de son expérience, l’ingénieur junior FDIR-FSW participera aux activités suivantes :
- Documenter les actions de détection de fautes de la plateforme et de la charge utile aux niveaux système et sous-système.
- Collaborer avec les équipes système, sous-systèmes, unités et charge utile pour examiner les FMECAs (Failure Modes, Effects and Criticality Analysis) et fournir un retour sur les mécanismes de détection, d’isolement et de reprise des modes de défaillance.
- Fournir des contributions à l’équipe opérations pour la rédaction des procédures opérationnelles, des manuels d’opérations et des procédures de test satellite, afin d’assurer l’alignement entre les documents d’opérations et la stratégie FDIR.
- Examiner les ICDs (Interface Control Documents) et fournir des inputs à l’équipe base de données satellite pour les paramètres et les moniteurs.
- Revoir la conception et les exigences de la charge utile, de la plateforme et des sous-systèmes afin de garantir leur conformité avec les exigences FDIR.
- Valider la cohérence des procédures d’opérations avec la stratégie FDIR définie.
- Examiner les artefacts de test FDIR pour déterminer la réussite ou non des essais.
- Développer des matrices de vérification et de validation pour les exigences FDIR de la plateforme et de la charge utile.
- Apporter un support à l’équipe opérations pour les tests en orbite (IOT), la résolution d’anomalies et les activités FDIR.
- Soutenir l’équipe charge utile dans la définition des interactions FDIR entre la charge utile et la plateforme.
- Contribuer aux activités de développement des ICDs matériels et logiciels/base de données.
- Diplôme de niveau Bac+5 en génie électrique, informatique ou dans un domaine technique pertinent.
- Minimum 5 ans d’expérience professionnelle pertinente (les diplômes de niveau supérieur peuvent compenser une partie de l’expérience).
- Bonne connaissance des systèmes satellitaires en orbite basse (LEO) et moyenne (MEO).
- Compréhension générale des systèmes et sous-systèmes satellites (plateforme, charge utile, avionique, puissance, ADCS, thermique, etc.).
- Expérience préalable dans le FDIR appliqué à des constellations de satellites.
- Expérience dans la création d’arbres de défaillances (Fault Trees) et dans les analyses FMECAs (Failure Modes, Effects and Criticality Analysis).
- Connaissance pratique des services PUS (Packet Utilization Standard – ECSS).
- Expérience dans le développement ou l’intégration de charges utiles.
- Maîtrise de Microsoft Excel pour la réalisation d’analyses techniques et d’ingénierie.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais ; la connaissance du français est un atout apprécié.
- Le travail peut être effectué à distance
- Pour les employés basés à Montréal, le modèle de travail est hybride (au moins un jour au bureau).
- Le poste peut nécessiter des déplacements pour visiter des clients (en Amérique du Nord).
Chez MANNARINO, nous croyons que la passion et le désir d'apprendre sont essentiels. La diversité des idées et des expériences mène à des solutions innovantes et à la créativité. C'est pourquoi nous aimerions encourager toutes les personnes intéressées à postuler.
L’utilisation du masculin est uniquement afin d’alléger le texte. Nous souscrivons au principe d'équité en emploi. Toutes les demandes d’emploi seront traitées avec la plus stricte confidentialité.
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